為凝聚改革發展共識,營造開拓創新、銳意進取的氛圍,近日,物流股份黨委書記周健以《打造高素質黨員干部隊伍,以高質量黨建引領企業高質量發展》為題,為公司黨政領導、基層黨組織書記、部門負責人和業務骨干上了一堂專題黨課。
周健書記深入分析了2020年疫情沖擊下的國內、國際形勢,公司的改革歷程、目前面臨的挑戰與機遇;深刻闡述了國有企業的定義、國有企業的責任和使命。他指出,物流股份加入商投大家庭后,立足自身的職責使命,全體黨員群眾凝心聚力、奮力開拓,不斷探索適宜自身實際情況的改革發展道路,公司治理能力實現“質”的提升,法人治理結構逐步完善,黨建入章、黨組織建設實現全覆蓋,同時對照商投集團管控體系,初步形成平臺化、市場化的現代企業管控模式,構建起了民主決策、制度管理、目標督促、權責清晰的管控體系,成功實現由傳統的倉儲和運輸為主的物流服務經營公司向以信息化為引領、產融協同發展的現代物流產業投資運營平臺的轉變。
針對當前改革發展中面臨的突出問題和矛盾,周健書記強調,要始終高度重視,用創新的思維方式武裝頭腦,積極發揮基層黨組織和黨員的作用,以高質量黨建引領企業高質量發展。一是堅持黨建引領為先,為高質量發展提供政治保障。要提高政治站位,旗幟鮮明講政治,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,切實做到“兩個維護”,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要把思想和行動統一到黨中央的決策部署上來,統一到商投黨委、物流黨委的具體要求上來,做到守土有責、守土負責、守土盡責,積極推動物流黨委的各項決策部署在物流不折不扣落實到位。二是堅持制度建設為本,筑牢高質量發展的堅實基礎。遵循公司四大核心業務板塊的發展規律,突出各個板塊優勢和特色,建立與企業發展規劃目標相一致、與發展模式相匹配、與經營管理方式相協調的黨建工作機制;健全內控和考核體系,把制度建設和考核貫穿黨建和生產經營全過程;強化制度執行力,堅持“制度管人、流程管事”切實把制度優勢轉化為公司競爭力。三是堅持組織提升為重,打造高質量發展的堅強堡壘。針對各種問題和矛盾,要把加強基層黨組織建設作為固本培元的重要抓手,從基本組織、基本隊伍抓起,以提升組織力為重點,突出政治功能,充分發揮黨組織和黨員的作用,把基層黨組織建設成為推動經營發展的堅強戰斗堡壘。四是堅持作風建設為要,為高質量發展凝聚正能量。物流人要有主人翁意識、責任意識、擔當意識,勇于承擔責任,在難題面前敢闖敢試、敢為人先,在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬,在風險面前敢于作為、敢于擔責。對待企業的發展大局,必須發揚“工匠精神”,以“出作品的意識、造精品的追求、創極品的志向”把發展中的每一件事情都做好、做成、做到極致。
聽完周健書記的黨課,大家一致認為這次黨課理論聯系實際,緊扣主題,收獲很大,深受教育,紛紛表示對這次黨課內容要反復咀嚼、深度消化,一定把此次黨課精神帶回去,堅決把國企黨員肩負的責任扛起來,牢固樹立抓黨建就是最大政績的觀念,深入推進黨建與經營的融合發展,充分發揮黨組織和黨員干部的作用,以黨和人民事業為重,以商投和物流股份的戰略目標為要,極盡個人職責。