堅定不移走實“人才強企”之路,打好人才梯隊建設“組合拳”,物流股份倉儲分公司組織開展中層干部管理能力提升培訓。物流股份有關職能部門及所屬分子公司代表,倉儲分公司領導班子成員、中層干部及骨干員工30余人參加了為期兩天的培訓。分公司黨支部書記、總經理但加東在開班式上作動員致辭。他表示,2024年是倉儲分公司深化智慧倉儲物流服務和化工(化肥)供應鏈業務“雙體系”建設的關鍵之年,亟須推進與之相適應的人才隊伍建設,建強高質量發展所需的中堅骨干力量。
培訓學習要做到學以致用、用以貫之,參加培訓的人員要持續提升自身綜合素質,努力躋身成為分公司優中更優的中堅骨干力量,以新理念、新思維、新面貌,在工作崗位上有效發揮作用,提升人均效能,帶領團隊創造更多價值,為分公司高質量發展作出更大貢獻。
本次培訓特邀教練式高爾夫?中國認證中心授權導師團隊授課。訓前全面調研、充分了解分公司當前管理問題共性,定制培訓教案。訓中圍繞管理角色認知、聚焦實際管理難點堵點、員工關系維護技巧、團隊士氣激勵引導等,通過互動式授課、分組專題研討、案例分析、情景模擬及角色扮演方式,開展沉浸式學習交流。訓后復盤回顧、評估反饋、總結提升。
經過兩天封閉式培訓,各小組激烈比拼,共評選優秀學員4名、優秀小組1個。學員們紛紛表示,這樣的培訓內容豐富,形式活躍,緊貼實際,學有所獲,在改善思維模式,改進工作方法,推進各項工作高效落實等方面受益匪淺。
本次培訓是倉儲分公司立足創新實踐,著眼企業實際而舉辦的首期中層管理能力提升專題培訓,為推動分公司人才支撐、梯隊建設創造了良好開端、打下了堅實基礎。
供稿單位:倉儲分公司
文:胡碧瑩